-

Urenregistratie software

Het Hof van Justitie heeft in mei 2019 bepaald dat EU-lidstaten werkgevers moeten verplichten een systeem op te zetten waarmee de dagelijks gewerkte uren worden geregistreerd.

Deze uitspraak is gedaan omdat er volgens het hof een objectieve en betrouwbare manier moet zijn om vast te stellen hoeveel uren er gewerkt is en vooral ook hoeveel overuren zijn gemaakt (lees nieuwsbericht).

Zonder te hoeven investeren in uitgebreide prikkloksystemen, kan hierbij maatwerk urenregistratie software uitkomt bieden. Stel dat er al wordt gelogd wanneer iemand zich aanmeldt op het intranet, of dat er al wel wordt gewerkt met een prikklok, dan kan die informatie worden verzameld en omgezet, om zo in centrale urenregistratie software te worden verwerkt.
Kostprijssoftware
Ook feestdagen en aanwezigheidsuren kunnen onderdeel zijn van urenregistratie software
Zijn dergelijke systemen er niet, dan kan natuurlijk ook handmatig worden ingevoerd per medewerker per week hoeveel uren er gewerkt is. In maatwerk kan hierbij rekening worden gehouden met vakantieuren, vrije uren, overuren, ziekte, BHV en andere uursoorten. Het voordeel van het gezamenlijk ontwikkelen van maatwerksoftware hiervoor, is dat juist uw bedrijfsafsprken en/of CAO kunnen worden ingebouwd.

Wilt u een stap zetten en urenregistratiesoftware gaan gebruiken voor het registreren van uren van medewerkers, neem dan gerust contact met ons op.
Copyright © 2019 Sybit | Software op Maat. Alle rechten voorbehouden - Privacyverklaring